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            渭南市臨渭區(qū)教育局:守牢鄉(xiāng)村振興教育陣地

            來源:陜西日報 發(fā)布時間:2023-11-06 08:21

            黨的二十大以來,渭南市臨渭區(qū)教育局將鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,扎實推進(jìn)農(nóng)村教育公共服務(wù)提升行動,守牢鄉(xiāng)村振興教育陣地,積極為建設(shè)宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村貢獻(xiàn)教育力量。

            讓更多孩子在家門口上好學(xué)

            為了讓更多農(nóng)村孩子在家門口接受高質(zhì)量教育,臨渭區(qū)投資1600萬元實施鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校改造提升計劃,持續(xù)改善農(nóng)村辦學(xué)條件;認(rèn)定13所民辦幼兒園為普惠性民辦幼兒園,優(yōu)化城鄉(xiāng)幼兒園布局,提高辦園質(zhì)量;抓好易地扶貧搬遷安置點學(xué)校后續(xù)扶持工作,幫助802名隨遷子女順利入學(xué)就讀。

            與此同時,臨渭區(qū)教育局認(rèn)真落實“四個不摘”要求,健全控輟保學(xué)“雙線目標(biāo)責(zé)任制”,嚴(yán)格落實“七長”責(zé)任制,開展控輟保學(xué)專項行動,確保無一個孩子輟學(xué)。

            學(xué)生資助是一項重要的保民生、暖民心工程,事關(guān)教育公平、社會公平。2023年春季學(xué)期,臨渭區(qū)共資助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生11415人次,累計發(fā)放補助金 648.99萬元。除了補助金外,家庭經(jīng)濟困難學(xué)生還能享受營養(yǎng)改善計劃、補助生活費、免收課后服務(wù)費、減免住宿費等政策。

            資助育人是根本,勵志成才是核心。臨渭區(qū)開展“一月一主題、一季度一家訪”全員導(dǎo)師結(jié)對幫扶活動,對全區(qū)5171名家庭經(jīng)濟困難學(xué)生進(jìn)行思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、生活指導(dǎo)、學(xué)業(yè)輔導(dǎo),幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生自立自強、全面發(fā)展、成長成才。

            為了保障殘疾青少年兒童受教育權(quán)利,臨渭區(qū)教育局組建“百人送教隊”,堅持為全區(qū)61名重度、極重度殘疾學(xué)生送教送學(xué)。

            小伊患有嚴(yán)重的先天性心臟病,因免疫力差不能正常上學(xué),性格很內(nèi)向,不愛說話。渭南市特殊教育學(xué)校教師惠淑婭為小伊制定了詳細(xì)的教學(xué)方案,精心準(zhǔn)備教學(xué)內(nèi)容,認(rèn)真上好每一節(jié)課。

            送教時,惠淑婭經(jīng)常帶著小伊走出家門,讓她感受外面世界的精彩,幫助她走出封閉的內(nèi)心世界。講文化課的同時,惠淑婭十分注重興趣愛好和生存技能的培養(yǎng),教她整理房間、洗衣服、做簡單飯菜。惠淑婭還聯(lián)系學(xué)校和慈善協(xié)會為她募捐善款2000元,并送去課外書、畫筆、新衣服等學(xué)習(xí)和生活用品。經(jīng)過多次送教,小伊性格逐漸開朗起來,身邊的好朋友也越來越多。

            讓鄉(xiāng)村教師留得住干得好

            臨渭區(qū)持續(xù)深化“區(qū)管校聘”改革,聘任140名青年教師到農(nóng)村學(xué)校從教,選派40名城區(qū)學(xué)校骨干教師、優(yōu)秀管理干部到農(nóng)村中小學(xué)支教幫教;嚴(yán)格落實鄉(xiāng)村教師鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼和鄉(xiāng)村教師生活補貼,開展“名校+”共同體核心校和“名師+”研修共同體送教送培等活動520余次,著力推動城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展。

            官底鎮(zhèn)位于臨渭區(qū)四縣交界處,適齡入學(xué)兒童人數(shù)多,需要大量師資。官底鎮(zhèn)中心校校長孟永鋒說:“鄉(xiāng)村學(xué)校要想留住教師,校長就要當(dāng)好教師的領(lǐng)頭兵、工程兵、勤務(wù)兵?!?/p>

            有一年冬至恰逢周末,學(xué)校里有十幾位教師家在外地,孟永鋒熱情地邀請他們一起去他家吃餃子。平日學(xué)校經(jīng)常組織一些趣味活動,把溫暖傳遞給每一位教師。

            新入職教師張瑞沒有農(nóng)村生活經(jīng)驗,不適應(yīng)新的工作環(huán)境,一報到就有了離職的念頭。孟永鋒給她做思想工作,提出以一個月為期先試試看。學(xué)校為她精心安排了住宿,校領(lǐng)導(dǎo)時不時關(guān)心她生活上的困難并及時解決,還安排年長的教師帶她熟悉教學(xué)流程。一個月期滿,她適應(yīng)了環(huán)境,決定留在這個充滿溫情的學(xué)校安心工作。因為工作能力出眾,她后來還被選為學(xué)校管理干部。

            劉彩紅是一名支教老師。在臨渭區(qū)故市鎮(zhèn)渭陽學(xué)校支教期間,她充分發(fā)揮示范引領(lǐng)輻射作用,扎實開展各項工作,為學(xué)校帶來新的生機和活力。

            支教活動開展以來,臨渭區(qū)形成了幫助農(nóng)村學(xué)生學(xué)習(xí)成長、農(nóng)村教師業(yè)務(wù)提高和農(nóng)村學(xué)校管理提升的“三幫”模式,持續(xù)為鄉(xiāng)村教育注入新的活力。